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2006年高校畢業生到省直事業單位就業見習派遣任務圓滿完成
來源:  作者:路廳   日期:2006-11-24 12:52:00.0  點擊率:5128

2006年高校畢業生到省直事業單位就業見習派遣任務圓滿完成

日前,隨著第二批36名高校畢業生到貴州日報報業集團等省直事業單位報到,到省直21個事業單位開展就業見習的109名大學生已全部派遣到位。這批學生將在不同的崗位上開展為期半年或一年的就業見習鍛煉, 以進一步積累工作經驗,提升就業能力,為今后擇業奠定基礎。

為有效緩解高校畢業生的就業困難,提高其就業能力,為供需雙方提供相互了解的平臺,人事部、財政部等國家六部委聯合發出了《關于建立高校畢業生就業見習制度的通知》。在省人才工作領導小組和省人事廳黨組的直接領導下,我省結合實際,及時制定了《2006年高校畢業生到事業單位就業見習制度實施方案》,確定安排500名應屆高校畢業生到事業單位開展就業見習工作,每人每月補助不少于400元的生活費。其中在省直事業單位100人,由貴州省引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作辦公室(以下簡稱省引導辦)負責協調落實。

此項工作開展以來,省直有關部門和事業單位高度重視,積極支持配合。省引導辦在指導全省開展工作的同時,為完成省直見習任務,先后兩次組織召開省直有關部門會議,在21個事業單位協調征集了121個見習崗位;為組織好招募工作,多次在省內主要新聞媒體和貴州人事人才網上進行宣傳報道,在報名現場或通過電話耐心解答學生和家長的咨詢,從而得到了學生的廣泛關注,有300余名學生報名。

由于接收單位、見習崗位、專業等都有明確的限制和要求,因此兩次報名都出現了報名數與崗位數,報名專業與需求專業不配套、不對稱的現象,供需矛盾比較突出,造成省城單位、專業性不強的崗位過熱,偏遠單位、專業性較強的崗位無人問津的尷尬局面,計劃難以落實。因此,著眼于用人單位和學生的雙向需求,省引導辦及時與單位和學生進行雙向溝通,協調用人單位調整計劃、調劑專業、增補名額,引導學生調整崗位,鼓勵他們到偏遠單位去。通過細致入微的工作,做到了指標有限的單位增加名額接收,學歷要求高的單位降低門檻接收,無人報名的崗位調劑專業接收,特殊情況沒有到位的空缺崗位遞補接收,最終增加崗位、調整專業和遞補人員40余人,從而較好地滿足了用人單位和學生的雙向需求,也為更多的學生提供了見習鍛煉的機會。經過嚴格的資格審查和體檢,入選的109名大學生已在10月31日前全部派遣到位,其中省衛生廳系統12人、貴州日報報業集團27人、貴州電視臺10人、省國防工辦系統2人、省人事廳系統6人、省林業廳系統7人、省農業廳系統3人、省旅游局系統21人、省建設廳系統3人、省科技廳系統5人、省國土資源廳系統6人、省公安廳系統5人、省工商局系統1人、省勞動保障廳系統1人,超過100個年度計劃的9%。

為做好后續服務管理工作,省引導辦及時下發通知,對派遣、接收、服務、管理、生活補助、保險辦理等具體細節問題都做了明確規定。目前,省引導辦正在開展跟蹤了解各接收單位的管理服務情況,指導用人單位與見習生簽訂協議書等工作,并將有針對性地搞好調研,了解用人單位和見習學生對此項工作的意見和建議,為做好明年的工作奠定基礎。

                            

                   省引導辦

                     

                二○○六年十一月七日

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